Un menu équilibré pour votre sécurité
Apporter toute notre expertise pour identifier, de façon objective et impartiale, les carences éventuelles de tout établissement en matière de sécurité et de prévention des risques professionnels.
Nous mettons à votre disposition notre expertise pour vous conseiller et vous accompagner dans la mise en conformité de votre établissement, face à la législation du travail en matière de sécurité du personnel et de prévention des risques.
Nous proposons toute une gamme de formations sur sites ou en regroupement en salle. Notre volonté et notre capacité d’adapter le contenu des formations intra à vos demandes et attentes spécifiques.
La Valorisation du Capital Humain nous parait particulièrement indispensable dans nos métiers de la restauration ; En effet, étroitement dépendantes de l’implication, de la motivation et de la bonne santé de l’ensemble des collaborateurs de l’équipe.
Le monde du travail, en collaboration avec l’Organisation internationale du travail (OIT), célèbre partout dans le monde cette journée avec l’objectif commun de promouvoir la « culture de la sécurité ». Depuis 1996, chaque année le 28 avril, le mouvement syndical mondial rend hommage aux victimes des accidents et des maladies du travail. C’est en 2003 que le BIT a entrepris d’observer une « Journée mondiale pour la sécurité et la santé au travail » en mettant l’accent [...]
Dans un jugement du 29 mars 2021 (RG n°18/2345), le tribunal judiciaire de Lyon a jugé que le suicide d’un salarié, M. Eric S., était dû à la faute inexcusable de son employeur, la société RTE, filiale d’EDF. Cette décision offre l’occasion de rappeler les conséquences de la faute inexcusable et les obligations de l’employeur face aux risques psychosociaux. 1/ Les conséquences de la faute inexcusable La faute inexcusable n’est pas définie par le Code [...]
A compter du 01 Janvier 2020, les nouveaux Certificats d’Aptitude à la Conduite En Sécurité (CACES) entreront en vigueur. La CNAM fait évoluer le dispositif CACES autour de deux objectifs : 1- Rationaliser sa mise en œuvre en prenant en compte : L’évolution du matériel Le retour d’expérience acquis depuis sa création (harmonisation des pratiques, du niveau des épreuves…) 2- Etendre le CACES à 2 familles d’engins supplémentaires dont l’utilisation est à l’origine de nombreux accidents. [...]